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刊 保 员 工 管 理 企 业 文 化 包 含 ： 1 、 企 业 理 念 2 、 企 业 制 度 3 、 良 好 的 行 为 规 范 4 、 积 极 的 企 业 工 作 作 风 等 。 作 为 企 业 文 化 中 的 一 部 分 ， 它 与 企 业 经 营 活 动 密 不 可 分 ， 企 业 文 化 是 通 过 对 企 业 经 营 管 理 和 行 为 活 动 所 形 成 的 具 有 鲜 明 特 征 的 一 种 思 想 、 观 念 、 道 德 观 念 ， 以 及 良 好 的 道 德 品 质 和 行 为 规 范 ， 它 通 过 人 们 在 实 践 中 形 成 并 在 实 践 中 发 展 ， 从 而 不 断 完 善 和 更 新 的 过 程 而 形 成 的 ， 是 企 业 长 期 生 产 经 营 实 践 积 淀 而 形 成 的 精 神 价 值 观 以 及 行 为 准 则 所 体 现 出 来 的 道 德 规 范 和 行 为 准 则 。 文 化 理 念 包 括 ： 我 们 的 企 业 宗 旨 、 目 标 ， 我 们 的 行 为 规 范 、 企 业 管 理 原 则 、 企 业 核 心 价 值 观 以 及 服 务 理 念 等 。 作 为 企 业 文 化 的 核 心 组 成 部 分 ， 企 业 理 念 是 一 个 企 业 与 组 织 持 续 生 存 和 发 展 的 保 障 。 它 既 是 一 种 价 值 观 也 是 一 种 行 为 规 范 ， 反 映 了 企 业 内 部 成 员 间 相 互 尊 重 对 方 、 相 互 关 爱 等 优 秀 品 质 。 这 种 价 值 观 是 企 业 发 展 过 程 中 经 过 长 期 形 成 并 不 断 发 展 起 来 和 延 伸 出 去 但 最 终 依 然 得 到 多 数 人 认 同 的 客 观 真 理 和 规 范 。 所 以 “ 企 业 愿 景 ” 就 是 企 业 价 值 取 向 在 企 业 中 所 体 现 出 来 ， 能 够 指 导 我 们 实 践 企 业 使 命 ， 指 导 我 们 实 现 企 业 目 标 和 价 值 观 。 “ 企 业 目 标 ” 在 一 定 程 度 上 代 表 了 我 们 行 为 准 则 所 追 求 的 结 果 ， 就 是 我 们 企 业 能 够 持 续 发 展 下 去 、 走 向 成 功 和 辉 煌 的 保 证 。 宗 旨 是 企 业 管 理 目 标 的 体 现 。 它 直 接 反 映 出 企 业 对 社 会 和 企 业 自 身 价 值 判 断 ， 以 及 企 业 为 社 会 或 企 业 自 身 利 益 所 采 取 的 行 动 与 态 度 ， 是 一 个 企 业 在 长 期 竞 争 过 程 中 所 形 成 的 一 种 价 值 理 念 。 它 在 指 导 管 理 实 践 方 面 具 有 极 大 的 作 用 。 宗 旨 体 现 了 一 个 企 业 所 追 求 什 么 理 想 境 界 ， 体 现 了 企 业 及 其 管 理 者 对 所 经 营 企 业 在 社 会 中 所 发 挥 职 能 作 用 及 为 实 现 社 会 利 益 而 做 出 必 要 努 力 和 牺 牲 所 形 成 的 自 觉 意 识 和 价 值 观 念 。 企 业 宗 旨 体 现 了 企 业 内 部 成 员 相 互 尊 重 对 方 、 相 互 关 爱 等 优 秀 品 质 。 目 标 是 一 个 企 业 可 持 续 发 展 的 重 要 基 础 。 企 业 要 达 到 预 期 目 标 ， 必 须 付 出 长 期 的 努 力 ， 但 不 能 操 之 过 急 ， 而 应 该 从 当 前 发 展 的 角 度 来 考 虑 ， 如 何 实 现 一 个 新 的 阶 段 性 目 标 。 一 个 企 业 之 所 以 能 够 实 现 目 标 ， 其 原 因 是 在 于 企 业 拥 有 一 个 符 合 企 业 自 身 发 展 需 要 以 及 社 会 需 求 等 多 方 面 因 素 综 合 考 虑 后 为 之 做 出 的 选 择 和 努 力 。 例 如 ， 我 国 铁 路 行 业 是 一 个 劳 动 密 集 型 行 业 ， 劳 动 密 集 度 高 ， 劳 动 强 度 大 ； 而 铁 路 运 输 公 司 在 国 际 上 占 有 重 要 地 位 。 所 以 ， 在 现 阶 段 实 现 企 业 使 命 所 确 定 的 目 标 就 是 在 此 基 础 上 对 公 司 未 来 做 出 的 一 个 规 划 和 安 排 ， 也 是 对 公 司 价 值 观 及 管 理 理 念 最 为 现 实 最 直 观 的 体 现 。 行 为 规 范 是 指 企 业 对 员 工 行 为 的 规 范 。 它 是 企 业 发 展 壮 大 、 适 应 市 场 竞 争 的 重 要 保 证 。 它 要 求 企 业 员 工 都 能 遵 守 并 形 成 一 个 良 好 的 职 业 道 德 ， 为 公 司 创 造 良 好 的 工 作 环 境 和 社 会 信 誉 。 企 业 的 行 为 规 范 包 括 ： 职 业 道 德 规 范 ； 职 业 操 守 规 范 ； 行 为 规 范 等 。 根 据 对 某 一 企 业 管 理 原 则 （ 包 括 企 业 价 值 观 ） 的 分 析 和 研 究 实 践 表 明 ： 一 个 企 业 是 否 具 有 管 理 原 则 对 于 企 业 来 说 是 至 关 重 要 的 。 管 理 原 则 是 一 种 规 范 、 导 向 、 激 励 、 约 束 系 统 。 管 理 原 则 可 以 是 企 业 基 本 价 值 观 、 管 理 规 范 以 及 行 为 准 则 等 等 。 因 此 ， 企 业 管 理 原 则 可 以 是 一 个 企 业 或 组 织 发 展 过 程 中 重 要 而 必 要 的 道 德 准 则 ， 也 可 以 是 一 个 企 业 或 组 织 在 不 断 变 化 和 发 展 中 所 必 须 遵 守 的 重 要 标 准 。 企 业 的 核 心 价 值 观 是 公 司 的 灵 魂 。 公 司 核 心 价 值 观 是 公 司 的 愿 景 ， 体 现 了 公 司 战 略 目 标 、 经 营 思 想 、 行 为 准 则 、 精 神 风 貌 和 核 心 价 值 观 所 体 现 的 企 业 精 神 ， 是 员 工 在 日 常 工 作 和 生 活 中 应 遵 守 的 行 为 规 范 ， 是 公 司 全 体 员 工 共 同 信 奉 的 准 则 。 公 司 核 心 价 值 观 是 对 企 业 精 神 以 及 文 化 宗 旨 的 概 括 与 体 现 。 公 司 核 心 价 值 观 能 够 指 导 公 司 及 其 成 员 所 从 事 活 动 中 所 遵 循 的 准 则 及 方 向 ， 并 通 过 企 业 核 心 价 值 观 来 约 束 和 规 范 员 工 各 项 准 则 及 行 为 ， 进 而 推 动 公 司 各 项 工 作 取 得 良 好 效 果 。 企 业 文 化 与 制 度 是 相 辅 相 成 的 ， 它 们 都 在 企 业 管 理 和 活 动 中 发 挥 着 规 范 与 约 束 作 用 。 企 业 制 度 是 企 业 管 理 的 核 心 制 度 。 任 何 组 织 都 有 其 自 己 独 特 的 规 章 制 度 。 在 组 织 内 部 ， 它 是 一 整 套 相 互 衔 接 、 相 互 制 约 并 有 约 束 力 的 制 度 系 统 。 制 度 体 系 中 有 许 多 与 企 业 文 化 相 一 致 或 相 背 离 的 内 容 ， 如 管 理 者 应 具 有 良 好 的 职 业 道 德 ； 不 能 滥 用 权 力 ； 对 待 员 工 要 一 视 同 仁 等 。 此 外 ， 制 度 还 要 具 有 自 我 约 束 力 ； 它 应 与 组 织 发 展 紧 密 联 系 起 来 ； 它 具 有 约 束 力 是 一 种 文 化 。 企 业 文 化 又 称 企 业 精 神 、 企 业 行 为 规 范 ， 是 由 企 业 精 神 和 行 为 所 构 成 。 企 业 精 神 是 以 企 业 的 愿 景 、 使 命 和 价 值 观 为 基 础 。 企 业 行 为 规 范 是 指 企 业 在 工 作 和 日 常 生 活 中 应 当 遵 守 和 执 行 的 行 为 准 则 。 企 业 行 为 规 范 分 为 ： 企 业 经 营 理 念 规 范 和 企 业 行 为 规 范 。 作 为 企 业 管 理 者 不 能 违 反 企 业 精 神 要 求 工 作 ， 不 能 违 反 企 业 行 为 规 范 ； 作 为 管 理 者 必 须 坚 持 企 业 文 化 理 念 并 执 行 ； 企 业 行 为 规 范 是 对 管 理 权 与 经 营 权 分 离 后 产 生 的 一 种 管 理 行 为 模 式 的 要 求 ； 它 涉 及 许 多 方 面 ， 是 一 个 综 合 性 的 整 体 。 企 业 管 理 制 度 中 有 许 多 应 对 管 理 权 与 经 营 权 分 离 后 产 生 的 管 理 方 法 与 规 则 ； 有 许 多 管 理 方 法 与 规 则 已 被 采 用 或 将 应 用 于 企 业 实 践 并 被 普 遍 接 受 。 管 理 者 必 须 尊 重 他 人 ， 是 以 一 个 人 的 角 度 来 看 待 别 人 。 不 能 将 自 己 的 观 点 强 加 于 他 人 身 上 ， 也 不 能 用 自 己 的 标 准 来 要 求 员 工 。 要 以 平 等 心 态 对 待 员 工 和 下 属 ， 要 让 他 们 在 工 作 中 发 挥 主 观 能 动 性 ， 实 现 自 我 价 值 。 管 理 者 应 经 常 检 查 下 属 的 工 作 表 现 ， 对 下 属 工 作 中 可 能 出 现 异 常 情 况 给 予 及 时 地 指 导 和 帮 助 。 对 不 遵 守 规 章 制 度 者 应 给 予 相 应 的 惩 罚 。 企 业 制 度 是 推 动 企 业 发 展 的 重 要 动 力 。 它 对 组 织 发 展 起 到 促 进 作 用 ， 同 时 也 必 须 指 导 组 织 成 员 不 断 进 步 和 完 善 ， 才 能 推 动 组 织 与 个 人 共 同 发 展 。 员 工 作 为 企 业 与 组 织 发 展 的 参 与 者 ， 要 充 分 认 识 企 业 制 度 对 推 动 组 织 不 断 进 步 和 完 善 作 用 。 良 好 的 行 为 规 范 包 括 三 个 方 面 ： 一 是 行 为 规 范 中 包 含 了 公 司 整 体 发 展 要 求 和 方 向 ， 主 要 包 括 目 标 、 经 营 管 理 、 组 织 机 构 、 行 为 规 范 、 公 司 章 程 等 ； 二 是 行 为 规 范 中 包 含 了 管 理 人 员 和 员 工 间 的 契 约 关 系 和 合 作 关 系 等 ； 三 是 行 为 规 范 中 含 有 了 规 范 员 工 行 为 而 形 成 了 文 化 体 系 。 良 好 行 为 规 范 体 现 了 企 业 文 化 。 良 好 行 为 规 范 使 企 业 在 发 展 过 程 中 能 不 断 完 善 自 身 的 文 化 体 系 和 管 理 体 系 。 不 断 完 善 的 企 业 管 理 体 系 是 企 业 顺 利 发 展 的 保 证 ， 是 企 业 实 现 目 标 的 保 证 ， 也 是 企 业 成 长 壮 大 的 保 证 。 企 业 的 发 展 离 不 开 合 理 的 管 理 体 系 的 支 撑 ， 而 文 化 又 是 企 业 管 理 制 度 、 规 范 、 价 值 观 等 不 断 建 立 完 善 的 动 力 和 源 泉 。 只 有 企 业 管 理 体 系 健 全 ， 企 业 管 理 才 能 有 效 、 科 学 、 规 范 。 企 业 管 理 体 系 建 设 是 企 业 建 设 战 略 中 不 可 缺 少 的 重 要 组 成 部 分 。 只 有 勇 于 承 担 责 任 ， 才 能 承 担 更 大 的 责 任 。 成 就 团 队 辉 煌 ， 助 我 人 生 成 长 。 主 动 出 击 ， 抢 得 先 机 ， 活 动 有 序 ， 提 高 效 率 心 态 正 ， 事 业 成 ， 不 成 也 成 要 有 好 的 灌 溉 ， 才 有 好 的 成 果 塑 造 人 的 品 质 ， 建 立 管 理 根 基 因 为 有 缘 我 们 相 聚 ， 成 功 要 靠 大 家 努 力 一 个 组 织 的 活 力 ， 取 决 于 领 导 者 与 被 领 导 者 之 间 的 距 离 。 不 怕 路 远 ， 就 怕 志 短 。 一 个 没 有 目 标 责 任 制 的 人 就 像 一 艘 没 有 过 舵 的 船 ， 永 远 漂 流 不 定 ， 只 会 到 达 失 望 失 败 和 丧 气 的 海 滩 。 没 有 什 么 人 能 一 路 单 纯 到 底 ， 但 是 要 记 住 ， 别 忘 了 最 初 的 自 己 ， 别 忘 了 那 个 性 本 善 的 自 己 ！ 珍 惜 时 间 可 以 使 生 命 变 的 更 有 价 值 。 为 自 己 的 工 作 加 油 ， 为 别 人 的 成 功 喝 彩 。 没 有 危 机 感 ， 就 是 最 大 的 危 机 。 版 权 所 有 黑 I C P 备 2 0 2 3 0 0 5 9 1 7 号 3

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