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昊 仁 科 技 — 专 业 人 力 资 源 服 务 供 应 商 首 页 H o m e 关 于 我 们 N a v 企 业 服 务 N a v 社 会 责 任 N a v 资 讯 动 态 N a v 联 系 我 们 N a v 社 保 托 管 人 事 外 包 薪 酬 服 务 业 务 外 包 招 聘 外 包 劳 务 派 遣 为 企 业 提 供 一 站 式 人 力 资 源 解 决 方 案 快 速 找 到 您 想 要 的 需 求   量 身 定 制 解 决 方 案 立 即 咨 询 社 保 账 户 托 管 劳 务 派 遣 人 事 外 包 招 聘 外 包 业 务 外 包 社 保 账 户 托 管 > 网 点 覆 盖 全 国 满 足 您 不 同 区 域 不 同 需 求 > 匠 心 1 5 年 专 注 专 业 安 全 可 靠 > 专 业 客 服 团 队 + 服 务 质 量 管 控 体 系 > 业 务 覆 盖 全 国 5 0 0 + 城 市 立 即 咨 询 服 务 介 绍 > 劳 务 派 遣 > 降 低 招 工 费 用 > 减 少 人 员 储 备 > 节 省 人 工 成 本 > 降 低 管 理 成 本 立 即 咨 询 服 务 介 绍 > 人 事 外 包 > 降 低 人 力 资 源 管 理 成 本 > 提 高 人 力 资 源 管 理 效 率 > 优 化 企 业 用 工 风 险 > 实 现 企 业 效 率 最 大 化 立 即 咨 询 服 务 介 绍 > 招 聘 外 包 > 提 高 招 聘 质 量 > 缩 短 填 补 职 位 空 缺 的 时 间 > 改 善 整 个 行 政 流 程 > 管 理 核 心 业 务 指 标 的 汇 报 以 及 削 减 总 体 成 本 立 即 咨 询 服 务 介 绍 > 业 务 外 包 > 减 少 人 员 管 理 成 本 > 使 企 业 专 注 核 心 业 务 > 使 企 业 提 高 资 源 利 用 率 > 降 低 企 业 用 工 风 险 立 即 咨 询 服 务 介 绍 > 1 0 年 5 0 0 + 1 0 0 0 + 已 有 1 0 0 0 多 家 企 业 选 择 了 我 们 我 们 累 积 为 2 0 多 万 雇 员 提 供 优 质 的 人 事 服 务 业 务 覆 盖 城 市 5 0 0 + 专 注 人 力 资 源 1 0 年 2 0 0 0 0 0 + 品 质 与 服 务 昊 仁 的 进 步 取 决 于 产 品 、 服 务 、 技 术 及 响 应 速 度 。 全 程 贴 心 我 们 视 人 力 资 源 一 流 服 务 为 一 次 完 美 旅 程 ， 这 里 没 有 终 点 ， 只 有 起 点 ， 我 们 将 持 续 不 断 地 提 升 服 务 的 标 准 和 目 标 。 客 户 为 本 以 客 户 导 向 来 完 善 产 品 、 服 务 、 技 术 及 团 队 再 造 。 以 卓 越 的 服 务 质 量 赢 得 客 户 满 意 ， 不 断 为 客 户 创 造 价 值 以 诚 待 人 ， 彼 此 信 赖 ， 致 力 于 成 为 客 户 、 合 作 商 、 领 导 、 同 事 的 最 佳 合 作 伙 伴 ， 合 作 创 造 价 值 超 越 客 户 期 望 互 信 合 作 核 心 价 值 观 昊 仁 精 神 企 业 文 化 以 人 为 本 ， 与 企 业 、 与 社 会 共 赢 未 来 责 任 感 是 企 业 和 个 人 不 断 进 步 的 源 泉 ， “ 小 ” 到 工 作 细 节 的 责 任 感 ， “ 大 ” 到 企 业 的 社 会 责 任 感 ， 一 切 从 我 做 起 创 造 员 工 实 现 人 生 价 值 的 平 台 ， 员 工 企 业 共 成 长 保 持 开 放 的 心 态 ， 勇 于 突 破 自 我 ， 打 造 学 习 型 团 队 ， 以 产 品 、 服 务 、 管 理 及 文 化 全 方 位 的 创 新 引 领 行 业 发 展 创 造 员 工 实 现 人 生 价 值 的 平 台 ， 员 工 企 业 共 成 长 没 有 最 好 ， 只 有 更 好 ， 努 力 实 现 从 优 秀 到 卓 越 的 新 跨 越 昊 仁 科 技 与 使 命 责 任 为 先 共 创 员 工 成 长 开 放 创 新 共 创 员 工 成 长 追 求 卓 越 新 闻 动 态 更 多 > >     2 0 2 3 / 0 3 / 2 1 “ 浙 ” 里 e 窗 办 “ 智 ” 造 新 生 活 ！ 浙 江 杭 州 升 级 智 慧 社 保 服 务 模 式 谢 军 明 曾 一 度 到 个 人 社 保 经 办 对 话 框 、 小 区 人 社 工 作 室 资 询 养 老 保 险 金 额 度 ， 但 是 因 为 计 算 程 序 流 程 繁 杂 、 相 关 因 素 多 种 多 样 ， 借 助 手 工 制 作 测 算 无 法 获 得 精 确 回 应 。 此 次 ， 小 区 工 作 人 员 根 据 “ 人 社 通 ” 帮 助 他 进 行 了 计 算 ， 测 到 的 养 老 保 险 金 额 度 与 和 他 社 保 缴 费 年 限 同 样 的 退 休 职 工 基 本 一 致 ， 让 谢 军 明 吃 完 一 颗 强 心 剂 。 五 大 聪 慧 控 制 模 块 现 行 政 策 顺 手 查 底 层 各 区 县 、 街 镇 和 村 社 人 力 资 源 社 会 保 障 部 门 负 责 的 人 社 事 宜 多 种 多 样 ， 不 仅 有 经 办 服 务 . . . 2 0 2 3 / 0 3 / 2 0 新 业 态 劳 动 合 同 签 订 新 规 出 台 、 北 京 公 积 金 将 进 一 步 优 化 租 房 提 取 业 务 . . . . . . 一 周 新 政 速 递 周 一 ， 大 家 又 进 入 了 紧 张 繁 忙 的 工 作 中 ， 为 了 帮 助 大 家 迅 速 进 入 状 态 ， 小 编 为 大 家 准 备 好 了 一 周 新 政 速 递 ， 请 随 着 小 编 一 起 往 下 看 吧 ： ◆ 国 务 院 ： 就 业 、 创 业 、 延 迟 退 休 等 民 生 问 题 解 析 。 ◆ 人 社 部 ： 2 0 2 3 年 新 业 态 劳 动 合 同 和 书 面 协 议 订 立 指 引 出 台 。 ◆ “ 互 联 网 + ” 医 疗 服 务 ， 纳 入 医 保 支 付 范 围 。 ◆ 个 税 新 一 轮 改 革 酝 酿 中 ： 综 合 所 得 将 扩 围 、 完 善 专 项 附 加 扣 除 。 ◆ 1 2 项 创 新 试 点 涉 税 举 措 全 国 复 制 推 广 。 ◆ 北 京 ： 公 . . . 2 0 2 3 / 0 3 / 1 8 事 关 个 人 养 老 金 ！ 人 社 部 发 声 日 前 ， 国 新 办 举 行 新 闻 发 布 会 ， 人 社 部 相 关 负 责 人 介 绍 就 业 和 社 会 保 障 工 作 情 况 。 适 时 调 整 个 人 养 老 金 缴 费 上 限 人 社 部 副 部 长 李 忠 介 绍 ， 去 年 年 底 ， 个 人 养 老 金 制 度 在 3 6 个 先 行 城 市 和 地 区 启 动 实 施 ， 实 施 3 个 月 以 来 ， 参 加 人 数 已 经 达 到 2 8 1 7 万 人 。 个 人 养 老 金 制 度 推 进 有 以 下 几 个 特 点 ： ■ 政 策 优 惠 支 持 目 前 ， 优 惠 政 策 主 要 体 现 在 三 个 环 节 ， 在 缴 费 阶 段 缴 费 金 额 享 受 个 人 所 得 税 税 前 扣 除 ， 投 资 收 益 不 征 税 ， 领 取 时 按 3 % 较 低 税 率 征 税 。 目 前 . . . 2 0 2 3 / 0 3 / 1 8 给 追 缴 社 保 费 设 2 年 时 限 ？ 违 法 一 家 公 司 的 老 员 工 多 年 来 一 直 要 求 公 司 为 他 申 报 社 保 ， 却 始 终 未 果 。 直 到 公 司 宣 布 破 产 ， 他 的 社 保 仍 未 解 决 。 他 该 如 何 补 缴 社 保 ？ 人 社 局 认 为 劳 动 者 要 求 补 缴 社 保 的 期 限 不 能 超 过 2 年 的 时 效 ， 合 理 吗 ？ 法 院 经 审 查 发 现 ， 社 会 保 险 法 、 社 会 保 险 费 征 缴 暂 行 条 例 、 社 会 保 险 稽 核 办 法 均 未 对 清 缴 企 业 欠 费 设 置 追 诉 期 。 “ 我 以 为 自 己 能 在 公 司 工 作 到 退 休 ， 所 以 ， 这 些 年 放 弃 了 多 个 跳 槽 到 其 他 单 位 上 班 的 机 会 。 ” 在 北 京 某 公 司 上 班 的 师 新 星 ( 化 名 ) 说 ， 待 . . . 2 0 2 3 / 0 3 / 1 8 人 社 局 通 报 网 传 “ o f f e r 约 定 月 薪 2 万 1 入 职 时 变 4 千 ” ： 已 介 入 核 实 入 职 前 公 司 发 的 o f f e r 中 写 明 ， 试 用 期 薪 资 为 2 1 k ， 结 果 入 职 后 合 同 中 仅 有 4 k ， 其 他 的 按 照 双 方 约 定 的 绩 效 发 放 。 3 月 1 6 日 ， “ 滨 江 人 社 ” 微 信 公 众 号 发 布 通 报 称 ， 网 传 “ o f f e r 约 定 月 薪 2 万 1 入 职 时 变 4 千 ” 涉 事 企 业 为 杭 州 季 小 白 文 化 传 媒 有 限 公 司 。 我 局 已 关 注 到 有 关 情 况 并 介 入 核 实 、 协 调 ， 如 发 现 存 在 违 反 相 关 法 律 法 规 的 行 为 ， 将 跟 进 查 处 。 2 0 2 3 / 0 3 / 1 8 上 海 人 社 局 确 保 今 年 全 年 就 业 岗 位 新 增 超 5 5 万 个 日 前 ， 市 人 社 局 发 布 2 0 2 3 年 任 务 清 单 ， 明 确 将 全 面 落 实 就 业 优 先 战 略 ， 确 保 全 年 新 增 就 业 岗 位 5 5 万 个 以 上 ， 城 镇 调 查 失 业 率 保 持 在 5 % 以 内 。 据 市 人 社 局 相 关 负 责 人 介 绍 ， 上 海 坚 持 将 高 校 毕 业 生 就 业 作 为 重 中 之 重 ， 确 保 今 年 离 校 未 就 业 毕 业 生 帮 扶 就 业 率 达 9 0 % 以 上 ， 落 实 就 业 困 难 人 员 、 零 就 业 家 庭 等 群 体 的 就 业 帮 扶 ， 帮 助 长 期 失 业 青 年 就 业 创 业 8 0 0 0 人 ， 失 业 人 员 实 现 再 就 业 1 2 万 人 ， 就 业 困 难 人 员 实 现 就 业 4 . 7 万 人 。 大 力 促 进 创 . . . 新 闻 动 态 新 闻 动 态 N e w s 已 经 到 底 了 ~ 1 0 0 0 + 企 业 共 同 信 赖 的 选 择 江 西 昊 仁 信 息 科 技 有 限 公 司 版 权 所 有 备 案 号 : 浙 I C P 备 2 0 2 3 0 0 9 2 1 3 号 1 首 页       关 于 昊 仁       企 业 服 务         联 系 我 们 地 址 ： 江 西 省 上 饶 市 高 铁 经 济 试 验 区 茶 圣 东 路 中 科 数 创 园 3 楼 3 0 1 4 室 浙 I C P 备 2 0 2 3 0 0 9 2 1 3 号 1 | 本 站 支 持  

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